摘要：麾下300名员工，写病毒黑老师电脑，他如何让小米创始人雷军“颤抖”的？
9月3日，雷军发布微博《00后CEO如是说…》称：“作为老老老一辈企业家，我个人觉得压力山大！长江后浪推前浪，世界未来一定属于00后，加油！”
这位让雷军“压力山大”的00后CEO叫李昕泽，今年17岁。
中国首位00后CEO，员工300人，最小的才11岁
两年前，在读初三的李昕泽成立了洛阳崇才科技，自称“00后第一公司”，麾下有300名员工，遍布全国各地，通过网络办公。员工基本都是00后，最小的仅11岁。
在崇才科技的微博上这样写道，除了CEO，公司还设有创始人、联合创始人、总裁、副总裁、常务副总裁等职位。
我不是富二代
没有钱给员工发工资
通过梨视频的《首位00后CEO：曾写病毒黑老师电脑》，我们先来简单了解下这位00后CEO。
我们代表了00后第一公司，我叫李昕泽，今年17岁，是洛阳崇才网络科技有限责任公司CEO，这个也是中国00后第一个自主运营的公司，有同学叫我“未来的马云”，“未来的比尔盖茨”。
（我这个年龄）做CEO感觉很正常。可能一些三四十岁的老一辈企业家，他们就没法了解互联网，因为已经老了。这时候呢，我们又能够了解互联网，又跟他们一些观念上比较相同，所以我们可能吃的香一点。
① 记者：老师是怎么知道你开公司的？
我首先学习是不怎么挺好的，导致老师天天批评我。我就写了一个病毒，导致（老师的）电脑用不了了。
② 记者：办营业执照的时候，工商局的人是怎什么反应？
李昕泽：他们总是感觉，是不是他妈有钱，是“富二代”。
③ 记者：那你是“富二代”吗？
李昕泽：你见过哪个富二代拿着这种手机？都拿苹果了。（他的手机是2016元的国产机）
④ 公司产品屡遭质疑，怎么看？
李昕泽：当然了，有的说的很对，因为我们代表了 00后 第一公司，没有前几代（80后、90后）做的那么好当然有人喷了。骂也是一种鞭策，如果一个人到了没人骂你，没人关注你的时候，那估计这个人就是不行了。
⑤ 记者：公司赚钱了吗？
李昕泽：因为没钱呀。如果有钱，就不至于像现在这样发展的不那么好。
⑥ 记者：那你给自己开多少工资？
李昕泽：我自己一般不领工资。
⑦ 记者：你给员工也不开工资？
李昕泽：不开工资。创业公司，大家都知道有多艰难，很多00后开发者，都是自愿来到崇才的。……崇才这两字现在算是一个招牌了，就好像是七八十年代，大家对苹果两个字的追求一样。
⑧ 记者：员工家长怀疑是传销组织
李昕泽：大部分家长是持怀疑态度的。2015年的时候，我有一个承若，要把崇才带到和阿里巴巴一样，有媒体采访、有融资、在各个行业峰会上都有亮相的公司。
⑨ 你要卸任CEO了？
李昕泽：因为要出国留学（俄罗斯），要有很多的学习时间。
⑩主持人：作为CEO你有什么想对自己的员工说？
李昕泽：苟利国家生死以，岂因祸福避趋之。人生的目标就是这样，只要有利于国家的、有利于人民大众的，要不计生死的去做。
15岁开公司，他和他的崇才科技
这位00后CEO到底是何方神圣？崇才科技又是做什么的呢？
据澎湃新闻报道：2013年，13岁的李昕泽刚上初一。他因为玩巴士游戏认识了比他还小两岁的Vayk。在游戏论坛里，玩家多是大学生和青少年，大家各自制作巴士模拟游戏的新模组发到论坛上供玩家下载。
2014年，李昕泽和Vayk看到有人做工作室，他们也想成立一个。工作室取名凌海工作室，也就是崇才科技的前身。
成立之初，两人各自开发模组，以工作室的名义推出。他们年龄小，作品质量也不高，在论坛上并不被看好。“当时被说成小学生工作室。”李昕泽回忆说。
没多久，李昕泽提出要走“商业化战略”，开网店卖模组赚钱，但因为嫌网店认证太麻烦，很快放弃。
2014年6月，李昕泽将工作室改名为“崇才工作室”。除了模组，他还想开发app、软件等，为此注册Cocos引擎网站，打算自学。
那年10月，Cocos引擎网站向所有用户群发Cocos2014开发者大会通知，前3000名点击邮件者可以拿到邀请函参会。李昕泽也报了名。会议在北京国家会议中心举行。
这次会上，他看到很多科技公司，感觉加上“科技”两个字更专业，回来就把工作室改成了“崇才科技工作室”。在会上，李昕泽不但把工作室改名，还有成立公司的想法，“因为到那儿都是公司。”
2015年7月，以妈妈肖培为法定代表人、注册资本50万元的洛阳崇才网络科技有限公司成立。
升入高中，李昕泽成为了崇才科技的CEO。员工竟然都是来自世界各地的网友，他们靠着一个又一个的QQ群保持联，互相都没见过面。而崇才科技的产品也很驳杂，甚至被网友称为“认真的过家家”。
李昕泽确实只能跟他的00后小伙伴们谈情怀。据报道，公司唯一一次进账来自洛阳旅游杂志社，是亲戚介绍的。他被聘为设计总监，每周要去汇报一次App进展状况，但“觉得烦，去两次就不去”，他赚了两万块。
90后、95后、00后创业…
成败是一个人的事，凭什么代表一代人
去年在深圳卫视《合伙中国人》上，一位来自广东的00后CEO，成功获得百万融资，公司估值2000万，引发网友广泛热议。她还聘请了自己老爸帮助她对项目进行技术实现。
小女孩在节目里一句话怼回所有质疑：把马云和马化腾放进搅拌机里，搅匀了再拿出来，就是我们的诺亚大陆！
而这个创业故事最刺眼的是：14岁辍学创业！
95后王凯欣的神奇百货关闭了；轰轰烈烈的马佳佳和她的“情趣创业”已经不见踪影；许豪杰被爆出有恋童癖的大料，卷进了舆论漩涡…
曾经那批轰轰烈烈的90后，他们毕业创业、辍学创业，部分人被时光碾压过后，渣都不剩。
对于那些追求名利，玩弄套路，眼高手低、好高骛远的年轻人，我们应该给他们鼓励吗？他们有什么资格代表一代人。
而那些对产品、技术、模式有创新精神的年轻人才是真正的梦想家，才是年轻人的榜样。正如雷军所说：世界未来一定属于00后。
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微博热议——
@威锋网（官微）:
90后再过几年马上要成为老一辈了
@互联网的那点事（互联网资讯博主）：
收购他，让他看看社会的残酷
@Easy（互联网资讯博主）：
嗯，不少00后还觉得从小学看动漫看到中年的80后们不懂二次元
@林斤澜哈哈哈哈（网友）：
雷军：希望下一次在福布斯中国富豪榜上看到你。
@苏底（自媒体）：
那些傻逼媒体能不能少报一点儿00后创业的新闻啊。对，我说的就是梨视频。
大家真的很容易对年轻人有一点儿社会常识感到惊诧，由此产生的各种闹剧更是数不胜数，上一次见诸报端的是“17岁最年轻创业少女神奇百货CEO”王凯歆。此君98年出生，高一辍学，被徐小平看中扶其创业，拿到A轮融资，公司估值过六千万，CQ还发了专题报道，一时风光无限。
拿到钱之后少女在五星级酒店租了个套房搬进去，请了三个助理，拖欠员工工资，随意搞人事调动，还拿着业务各种瞎搞，细节暂不表……又过了几个月，神奇百货破产，员工撕逼，公司搬家，少女开卖保健品，现在书也没读了，正在搞擦边球传销。离坐牢也只有一步之遥。
这次这个00后老板的起步姿势甚至连神奇百货CEO都不如，他不但拿出这国穷创业老板们那套“谈理想”“并肩马云马云”张口闭口就是“80年代的苹果”的空话，还同样不喜欢发工资——干脆就是0工资，此外，他的员工还都是一群高中没毕业的小朋友，最小的才十二岁。
就这样了梨视频还强行客观，又用博眼球的标题报道。评论转发一看又是一群“这个少年又稳重又能膜，一看就能成大事…”
如果这位CEO真的凭借着不发工资的永动
生产模式成功并肩马云，和他那群一点政治经济学常识都没有的未成年同事一起打下一片天空并在一群Top10毕业的精英里存活下来也就算了，一旦没有成功，因为此事辍学的，耽误学习和考试的小朋友，又该找谁索赔？找你们梨视频和一群叫好群众吗？
最后，一个需要拿年龄段去标榜自己的人一定脑子不怎么清楚。业务水平也一定不怎么强。临场谈吐之上都能看出来，可见平时为人处事有多不靠谱。当初知乎有群少女，自称要做知乎千粉以上00后组织，强行发了一个长引流贴，把我的头像大图和高赞答案一起放进去，我看了一下我前前后后的人，都是答卖萌贴的软妹，长得都超可爱，我几个政治贴硬插在里面，加上自拍头像尴尬极了，有种酒店塞进来的那种展示小卡片的感觉：“90后学生妹”“二次元诱惑”“历史少女”，说是插标卖首现场也不为过。最恶心的是，这个傻逼想法还是个00后女孩子提出来的。然后一群自称自己是00后的人还深以为是，建立了“宣传部”“公关部”还有什么核心小组（类似领导班子之类的玩意儿），总共也没几十个人，成年人那种组织话术学的一套一套的。
总有人想要站在别人上面，于是就用某个借口洗脑到所有人都相信，自动把自己划成群体，既然都有群体了，自然得有个领导。那这个人就可以来主宰生杀予夺啦。顺我组织者昌，逆我组织者亡。其实昌的也就那么核心一两个吧。
结果现在最年轻的中国年轻人都在学这个了。而他们甚至还不懂这一套的原理是什么，只是本能的要抱团，本能的要给自己贴标签，讨巧的使用噱头，而结果不加掩饰的奔着利益，同时还要打上伪善的标签——天啊。
“三四十岁的老一辈企业家，他们就没办法了解互联网”，对于这位少年CEO的观点，你怎么看？
